301. Improving the public service through training, prepared for the public Administration Division, Office of Educational and Social Development, Agency for International Development
پدیدآورنده : / by Lynton K. Caldwell
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد و انتشارات دانشگاه تبریز (آذربایجان شرقی)
موضوع : Public administration - Study and teaching,Employees, training of
رده :
JF1601
.
C3
302. Improving working as learning /
پدیدآورنده : Alan Felstead [and others].
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع : Employees-- Training of.,Knowledge management.,Organizational learning.,79.63 adult education.,81.05 educational research: general.,85.04 teaching, profession and organizations of business administration and organization science.,Employees-- Training of.,Kennismanagement.,Knowledge management.,Kompetensutveckling.,Organisatieontwikkeling.,Organizational learning.,Permanente educatie.,Personalutveckling.,Personeelsopleiding.
رده :
HD58
.
82
.
I473
2009
303. Improving workplace learning /
پدیدآورنده : Karen Evans [and others] ; with Alison Fuller [and others].
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع : Employees-- Training of.,Knowledge management.,Organizational learning.,BUSINESS & ECONOMICS-- Mentoring & Coaching.,BUSINESS & ECONOMICS-- Training.,Employees-- Training of.,Knowledge management.,Organizational learning.
رده :
HD58
.
82
.
I48
2006eb
304. In-Plant training
پدیدآورنده : / William E. Hardman
کتابخانه: کتابخانه مرکزی، مرکز اسناد و موزه دانشگاه شهید بهشتی (تهران)
موضوع : Employees, Training of
رده :
658
.
3124
Ha-I
305. Individual differences and development in organisations
پدیدآورنده : edited by Michael Pearn
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه شهید باهنر کرمان (کرمان)
موضوع : ، Psychology, Industrial,، Organizational behavior,، Employees - Training of,، Diversity in the workplace,، Individual differences
رده :
HF
5548
.
8
.
I516
2002
306. Individual differences and development in organisations /
پدیدآورنده : edited by Michael Pearn.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع : Diversity in the workplace.,Employees-- Training of.,Individual differences.,Organizational behavior.,Psychology, Industrial.,Caractéristiques individuelles.,Comportement organisationnel.,Multiculturalisme en milieu de travail.,Personnel-- Formation.,Psychologie du travail.,Arbeids- en organisatiepsychologie.,Differentielle Psychologie,Diversity in the workplace.,Employees-- Training of.,Individual differences.,Individuele verschillen.,Organisationsverhalten,Organizational behavior.,Personeelsopleiding.,PSYCHOLOGY-- Industrial & Organizational Psychology.,Psychology, Industrial.
رده :
HF5548
.
8
.
I516
2002eb
307. Individual differences and development in organisations
پدیدآورنده :
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)
موضوع : Diversity in the workplace. ; Employees ; Training of. ; Individual differences. ; Organizational behavior. ; Psychology, Industrial. ;
308. Industrial skills
پدیدآورنده : Seymour, W. Douglas
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه صنعتي شريف (تهران)
موضوع : ، Employees, Training of,، Industrial arts
رده :
T
60
.
T7
.
S44
309. Industrial training
پدیدآورنده : Tegla Davies
کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (تهران)
موضوع : Employees, Training of
310. Industrial training and testing
پدیدآورنده : Howard K.Morgan
کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (تهران)
موضوع : Employees, Training of
311. Industrial training management
پدیدآورنده : J.Finnigan
کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (تهران)
موضوع : Employees, Training of
312. Industrial training systems and records
پدیدآورنده : Gerard Tavernier
کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (تهران)
موضوع : Employees, Training of
313. Informal and incidental learning in the workplace
پدیدآورنده : Marsick, Victoria J
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)
موضوع : Training of ، Employees,، Adult education,، Learning
رده :
HF
5549
.
5
.
T7
M29
1990
314. Informal learning in organizations
پدیدآورنده : / Robin Hoyle.
کتابخانه: کتابخانه مرکزی، مرکز اسناد و موزه دانشگاه شهید بهشتی (تهران)
موضوع : Organizational change,Employees,Non-formal education,Employees,Non-formal education,Organizational change,-- Training of,-- Training of
رده :
658
.
312404
H867I
2015
21
315. Informal learning in the workplace :
پدیدآورنده :
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)
موضوع : Employees ; Training of. ;
316. Informal learning in the workplace : unmasking human resource development
پدیدآورنده : Garrick, John.
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه حکیم سبزواری (خراسان رضوی)
موضوع : Training of ، Employees,، Occupational training,، Experiential learning
رده :
HF
5549
.
5
.
T7
G344
1998
317. Information security and employee behaviour :
پدیدآورنده : Angus McIlwraith.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع : Business enterprises-- Computer networks-- Security measures.,Computer science.,Computer security.,Employees-- Training of.,Information technology-- Security measures.,Entreprises-- Réseaux d'ordinateurs-- Sécurité-- Mesures.,Personnel-- Formation.,Technologie de l'information-- Sécurité-- Mesures.,BUSINESS & ECONOMICS-- Mentoring & Coaching.,BUSINESS & ECONOMICS-- Training.,Business enterprises-- Computer networks-- Security measures.,Computer science.,Computer security.,Employees-- Training of.,Information technology-- Security measures.
رده :
HD30
.
38
.
M35
2006eb
318. Information security and employee behaviour: how to reduce risk through employee education, training and awareness
پدیدآورنده : Angus McIlwraith
کتابخانه: کتابخانه دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران (تهران)
موضوع : Business enterprises -- Computer networks -- Security measures,Information technology -- Security measures,Employees -- Training of.
رده :
HD
30
.
38
.
M35
2006
319. Information security and employee behaviour: how to reduce risk through employee education, training and awareness
پدیدآورنده : McIlwraith, Angus.
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)
موضوع : Computer networks - Security measures ، Business enterprises,Security measures ، Information technology,Training of ، Employees
رده :
HD
30
.
38
.
M35
2006
320. Information security and employee behaviour: how to reduce risk through employee education, training and awareness
پدیدآورنده : McIlwraith, Angus
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه صنعتی خواجه نصير الدين طوسى (تهران)
موضوع : Computer networks Security measures ، Business enterprises,Security measures ، Information technology,Training of ، Employees
رده :
HD
30
.
38
.
M35